Kollektivavtalet träffas mellan arbetsgivarens organisation och fackförbundet och kompletterar allmänna lagar och förordningar. Avtalet reglerar dina arbetsförhållanden och villkor i stort, som arbetstid, pension, sjuklön, föräldraledighet, arbetsmiljöfrågor och vad som gäller vid arbetsbrist och uppsägningar.

Lokala avtal
Förutom det centrala avtalet kan det också finnas lokala avtal, exempelvis för kompetensutveckling och föräldraledighet. Din lokala förtroendeman vet vad som gäller på just ert företag.

Anställningsavtal
Ditt eget anställningsavtal omfattar de överenskommelser du och arbetsgivaren gjort – din befattning, anställningsform, lön, övertidsersättning, eventuella förmåner utöver kollektivavtalet och så vidare. Saknar du kollektivavtal bör anställningsavtalet omfatta allt som ingår i ett kollektivavtal.

Industrisektorn
Byggnadsämnesförbundet	Plåtslagerierna
Energiföretagen	Skogsbruk
Elgrossisterna	Skogsindustrin
Elinstallatörerna	Stoppmöbelindustrin
Gruvorna	Stål o Metallförbundet
Grafiska företagen	Svemek
Glasbranschföreningen	Sveriges Byggindustrier
Industri- och Kemigruppen	TAG, Teknikarbetsgivarna
Installatörerna	TEKO-industrierna
Jordbruk och Trädgård	Teknikgrossisterna
Kommunala Företagens samorg	Träindustrin
Livsmedelsföretagen	VVS-företagen
Maskinentreprenörerna

Tjänstesektorn
Apotek	Petroleumbranschen
Bankinstituten	Revision och konsulter
Bemanningsföretagen	Samhall
Försäkringsbranschen	Spel; Internationella kasinon
Fastigheter	Spårtrafik
Fastigo	SRAO
IDEA	Svensk Handel
IT- och Telekom	Svensk Scenkonst
KFO, Kooperationen	Svensk Teknik och Design
Kommunikation	Transportgruppen
Lernia	Utbildningsföretag
Medieföretagen (Medie- och Informations-arbetsgivarna)	Utveckling och Tjänster
Motorbranschen
Inom handels- och tjänsteområdet samverkar 12 Saco-förbund under namnet Akademikerförbunden AHT »
Företagsavtal - Lernia, Tele2 Sverige AB, Kicks/Lagerhaus/Myself/Åhléns