Aktuellt

Många ingenjörer inom industrin är permitterade som följd av coronapandemin. Tillsammans med myndigheter, arbetsgivarorganisationer, och andra fack har förbundet initierat ett nytt pilotprojekt som erbjuder kostnadsfria digitala utbildningar där industrin får möjlighet att satsa på kompetenshöjning och utveckla sin konkurrenskraft.

Företagen tvingas till rekordstora permitteringar, stora grupper arbetar hemma och arbetsmiljön har förändrats radikalt. Så har ingenjörernas arbetsplatser stöps om under den pågående Coronakrisen, visar Sveriges Ingenjörers nya medlemsenkät.

I dagarna kom det förslag som ska läggas fram för regeringen på hur möjligheterna att få sina kunskaper bedömda – validerade, kan utvecklas. Att kunnande har ett värde, oavsett hur man tillägnat sig det, är valideringens grundtanke. Detta är en självklarhet för ingenjörer, som fortsätter att lära sig och utvecklas genom hela yrkeslivet. Däremot ska man inte överdriva möjligheterna med en reform som denna då det är svårt att översätta erfarenhet till akademiska poäng.

Forskning och utveckling, FoU, är avgörande för att Nordens ekonomier ska förbli konkurrenskraftiga efter coronakrisen, men också för att möjliggöra övergången till ett grönare och mer hållbart samhälle.

Sveriges Ingenjörers arbetsmiljöpris 2020 går till Jonas Borell vid Lunds Tekniska Högskola. Han får priset för att entusiastiskt och engagerat utvecklat utbildningen i arbetsmiljö för ingenjörsstudenter.

Sämre anställningstrygghet i små företag kommer att göra det svårare för dessa att attrahera avgörande kompetens. Förbundets distriktsordförande i Örebro län skriver på Nerikes Allehands debattsida.

PTK presenterar nu, tillsammans med LO och Svenskt Näringsliv, en rapport som utgör underlag till parternas fortsatta förhandlingar om anställningstrygghet.

I en enkät till Sveriges Ingenjörers egenföretagare har Coronakrisens följder och olika stödåtgärder utvärderats. Egenföretagarna vill se åtgärder som uppmuntrar till produktivitet såsom statliga stödköp, infrastruktursatsningar samt utbyggt stöd för utbildning och kompetensutveckling.

Sveriges Ingenjörer har förhandlat fram kollektivavtal med techbolaget Paradox. Därmed blir Paradox en av de första större arbetsgivarna med kollektivavtal i den svenska spelutvecklingsbranschen.

Varslet på Chalmers kommer sällsynt illa i tiden. I ett läge då samhället behöver högteknologiskt kunnande, mer kompetensutveckling och fler möjligheter för människor att ställa om på grund av Coronakrisen, då lägger ett av Sveriges ledande lärosäten ett storvarsel.