Ta kontrollen över ditt lönesamtal
Vad har du åstadkommit under året? Har du fått nya arbetsuppgifter eller gått en utbildning? Skriv ner konkreta exempel och motiveringar löpande så att du inte glömmer något viktigt till ditt lönesamtal. Pia Bäckström, ombudsman och löneexpert på Sveriges Ingenjörer, guidar dig inför lönesamtalet.
De generella faktorer som påverkar löneutvecklingen för ingenjörer under yrkeslivet är utbildningsinriktning, ingångslön och arbetsuppgifter. Vid lönesamtalet som ligger till grund för lönerevisionen är det dock individuella prestationer, bidrag till verksamheten, eventuell kompetensutveckling och förändringar i ansvar som är i fokus.
– För att kunna föra fram dina förväntningar på en löneökning ska du förbereda dig genom att tänka igenom vad du åstadkommit under året. Har du till exempel lett ett stort projekt, fått andra alternativt nya arbetsuppgifter eller gått en utbildning? Skriv gärna ner konkreta exempel och motiveringar i förväg så att du inte glömmer något viktigt, säger Pia Bäckström – ombudsman och löneexpert på Sveriges Ingenjörer.
– Finns det en utvecklingsplan som du och din chef upprättat framgår det förhopp-ningsvis hur du ska göra för att nå de mål som satts upp. Utifrån den bör du kunna hitta motiveringar till din löneökning. Du behöver också titta på om du har rätt lön utifrån vad marknaden är beredd att betala för din kompetens. Här är Sveriges Ingenjörers ingenjörsspecifika lönestatistik vägledande, fortsätter Pia.
Extra viktiga blir förberedelserna om chefen ifråga befinner sig långt borta i arbetsvardagen, kanske på en annan ort eller till och med i ett annat land.
– Du bör även förbereda dig på hur chefen kommer att bemöta dina argument. Finns det något han eller hon inte känner till, och kan det finnas kritik eller invändningar mot något du för fram?
Saklig argumentation och konkreta siffror
De argument som du för fram ska vara sakliga och ha koppling till mål, måluppfyllnad och dina prestationer, samt ha verksamheten i fokus. Argument som rör personlig ekonomi eller jämförelser med kollegor har däremot inget i samtalet att göra.
– Den enda gången det är befogat att göra en jämförelse med andra är om du vet att du ligger lägre i lön än genomsnittet, till exempel om du fått en låg ingångslön, säger Pia.
Pia menar också att du, utöver dialogen om prestation, ska få ett konkret förslag på ny lön.
– Om chefen bara pratar om din prestation och inte ger dig ett konkret löneförslag, så ska du göra det. Det är först när din insats får ett faktiskt värde som du har en bedömning att förhålla dig till.
Om chefen bara pratar om din prestation och inte ger dig ett konkret löneförslag, så ska DU göra det.
Motivering och dokumentation
Ibland händer det att du och din chef inte är överens om din löneutveckling, och skälen kan vara olika. Det är viktigt att du tar reda på orsaken till att din chef inte höjer lönen så mycket som du vill, så att du vet att det inte är du själv som har för högt ställda förväntningar.
– Om du inte delar chefens bedömning av din prestation eller inte håller med om motiveringen till din nya lön är det viktigt att du framför det. Och får du liten eller ingen löneutveckling har du rätt att få veta vad du ska göra för att ändra på det, förklarar Pia Bäckström. Behöver du diskutera resultatet kan du vända dig till din lokalförening som har bäst koll på löneläget på företaget, eller så ringer du till oss för att få råd.
Generellt ska det som du och din chef kommer överens om i lönesamtalet dokumenteras. Liksom andra anställda kan nämligen chefer röra på sig och då behövs något som styrker det avtalade.
– Tänk också på att det du presterar under hela året fram till nästa lönesamtal påverkar din löneutveckling. För gärna löpande anteckningar kring vad du åstadkommer, så att du har ett bra underlag inför nästa års lönesamtal, avslutar Pia Bäckström.
Om du inte delar chefens bedömning av din prestation eller inte håller med om motiveringen till din nya lön är det viktigt att du framför det.
Cookiemedgivanden
För att du ska få bästa möjliga upplevelse på vår webbplats använder vi oss av cookies. Du kan själv godkänna vilka typer av cookies du tillåter oss att använda, men för bästa möjliga upplevelse rekommenderar vi att du som minst godkänner nödvändiga cookies.
För att kunna logga in behöver du ha nödvändiga cookies ikryssade.
Nödvändiga cookies
| nec |
Alla nuvarande och kommande nödvändiga cookies. |
| approvedcookies |
Lagrar vilka cookies som godkänts. Denna cookie krävs för att några andra cookies ska lagras. |
| .login |
Krävs för inloggning - krypterad information om vem du är. Denna kaka sätts när du loggar in. |
| .ASPXROLES |
Krävs för inloggning - krypterad information om vilka rättigheter du har. Denna kaka sätts när du loggar in. |
| __epiXSRF |
Skydd för intrång där andra webbplatser skickar in data till denna webbplats och utger sig för att vara en på denna webbplats inloggad användare. |
| ASP.NET_SessionId |
Lagring av information på servern kopplat till ditt besök, försvinner när du stänger webbläsaren. Krävs för bland annat inloggning med mobilt BankID. |
| .SSOLogin |
Krävs för inloggning när du besöker sidor/funktioner på den tidigare webbplatsen, dvs arkiv.sverigesingenjorer.se. Denna kaka sätts när du är inloggad och förflyttar dig från denna webbplats till den tidigare. |
| .EPiForm_VisitorIdentifier |
Använd för att identifiera en unik användare i formulär. |
| .EPiForm_BID |
Använd för att identifiera en unik webbläsare i formulär. |
| EPiForm_* |
En kaka per formulär och inloggning. Lagrar formulärets status. |
| __RequestVerificationToken |
En del i att säkra att inskickad data kommer från en människa. |
Nödvändiga cookies låter dig använda webbplatsen genom att aktivera grundläggande funktioner, till exempel sidnavigering och åtkomst till inloggade områden på webbplatsen. Webbplatsen fungerar inte korrekt utan dessa cookies.
Inställningscookies
| prefs |
Alla nuvarande och kommande inställningscookies. |
| hideTopNavigationTip |
Om du stängt informationsbubblan om menyraden. |
| hideBar |
Om du stängt bannern bli medlem som visas på vissa sidor. |
Dessa cookies används för att webbplatsen ska komma ihåg olika mindre val som du gör, till exempel att du stänger denna cookieinformation, olika notifikationer och liknande funktioner.
Statistik- och marknadsföringscookies
| tracking |
Alla nuvarande och kommande statistik- och marknadsföringscookies. |
| _ga |
Urskiljer användare. (Avser statistik till Sveriges Ingenjörer.) |
| _gid |
Urskiljer användare. (Avser statistik till Sveriges Ingenjörer.) |
| _dc_gtm__UA-34725042-1 |
Begränsar mängden anrop för att föra statistik. (Avser statistik till Sveriges Ingenjörer.) |
| _gac_UA-34725042-1 |
Statistik över kampanjer Sveriges Ingenjörer har i Googles reklamnätverk. |
| EPI-MAR-* |
AB-testning. Används för att sammanställa statistik för olika versioner av en sida |
| Fr |
Identifierare för att mäta och utvärdera marknadsföring i Metas reklamnätverk. |
| Fbc |
Identifierare för att mäta och utvärdera marknadsföring i Metas reklamnätverk. |
| Fbp |
Identifierare för att mäta och utvärdera marknadsföring i Metas reklamnätverk. |
| UserMatchHistory |
Synkronisering av LinkedIn Ads ID. |
| li_oatml |
Identifierar LinkedIn-medlemmar utanför LinkedIn, för annonsering och analys. |
| lms_ads |
Identifierar LinkedIn-medlemmar utanför LinkedIn. |
| lms_analytics |
Identifierar LinkedIn-medlemmar. |
| li_fat_id |
Indirekt identifiering av medlemmar, för konverteringsspårning, personaliserad annonsering och analys. |
| li_sugr |
Probabilistisk identifiering av användare. |
| U |
Identifiering av användarens webbläsare. |
| _guid |
Identifierar användare, för annonsering i Google Ads. |
| _BizographicsOptOut |
Används för att avgöra opt out-status för tredjepartsmätning. |
| li_giant |
Indirekt identifiering av grupper av LinkedIn-medlemmar, för konverteringsspårning. |
| DSID |
Används i funktionalitets- och marknadsföringssyfte inom Googles reklamnätverk. |
| test_cookie |
Används i funktionalitetssyfte inom Googles reklamnätverk. |
| id |
Används i funktionalitets- och marknadsföringssyfte inom Googles reklamnätverk. |
| pm_sess |
Används i funktionalitetssyfte inom Googles reklamnätverk. |
| pm_sess_NNN |
Används i funktionalitetssyfte inom Googles reklamnätverk. |
| aboutads_sessNNN |
Används i funktionalitetssyfte inom Googles reklamnätverk. |
| FPAU |
Används i marknadsföringssyfte inom Googles reklamnätverk. |
| ANID |
Används i marknadsföringssyfte inom Googles reklamnätverk. |
| AID |
Används i analys- och marknadsföringssyfte inom Googles reklamnätverk. |
| IDE |
Används i analys- och marknadsföringssyfte inom Googles reklamnätverk. |
| TAID |
Används i analys- och marknadsföringssyfte inom Googles reklamnätverk. |
| FPGCLDC |
Används i analys- och marknadsföringssyfte inom Googles reklamnätverk. |
| _gcl_dc |
Används i analys- och marknadsföringssyfte inom Googles reklamnätverk. |
| _gcl_au |
Används i analys- och marknadsföringssyfte inom Googles reklamnätverk. |
| FLC |
Används i analys- och marknadsföringssyfte inom Googles reklamnätverk. |
Cookies för statistik hjälper Sveriges Ingenjörer att lära oss mer om hur våra besökare interagerar med webbplatsen genom att samla in anonym information. Det hjälper oss att förbättra din upplevelse.
Cookies och sociala media pixlar för marknadsföring används för att följa besökare på webbplatsen för att på så sätt kunna visa annonser som är relevanta och engagerande för enskilda användare.
Till toppen