Läs våra senaste nyheter och debattartiklar.
Det kraftigt ökade elbehovet kräver att vi tar bort alla skygglappar vad gäller framtida svensk energiproduktion. Det skriver förbundets presidium och samhällspolitiska chef, på GP Debatt.
I SCB:s nya arbetskraftsbarometer över utbildningsinriktningar som flest arbetsgivare uppger att de behöver öka antalet anställda av, är 5 av 10 ingenjörsutbildningar. Efterfrågan är tydligt kopplad till den kompetens som krävs för att klara klimatomställningen, men också de kliv inom digitalisering som många branscher behöver ta.
Ingenjörer i kommuner och regioner tjänar mindre än ingenjörer i privat sektor – nu försämras också deras pensionsvillkor. Risken ökar därmed att fler väljer bort offentliga arbetsgivare. Förbundet skriver på Dagens Samhälles debattsida.
På Computer Swedens Opinion slår förbundsordförande Ulrika Lindstrand slår tillbaka mot kritik från vd:n och hr-chefen på Consid. Hon påpekar att arbetsgivarna har ett delansvar för kompetensbristen, bland annat i form av kortsiktighet i lönesättningen och bristande kompetensutveckling.
Distansarbete är här för att stanna. Arbetsskadeförsäkringen behöver nu anpassas till den nya verkligheten, skriver förbundsordförande Ulrika Lindstrand på Arbetsvärldens debattsida.
Tiotusentals arbetskraftsinvandrare arbetar i Sverige utan säkerställda arbetsvillkor och försäkringar. Trots det anser Almega att systemet fungerar väl. I själva verket handlar det om ett systemfel. Det skriver förbundet på Di Debatt i en replik.
När miljölagstiftning och tillämpning hindrar hållbara investeringar drabbar det Sveriges välstånd och miljö. Det skriver förbundsordförande Ulrika Lindstrand på Altinget Debatt tillsammans med övriga representanter för Industrins utvecklingsråd.
Ett nytt kollektivavtal inom universitet och högskolor förlänger anställningstiden för postdoktorer till minst 2 år. Sveriges Ingenjörer har varit en av de drivande aktörerna bakom att det nya kollektivavtalet nu kommer på plats.
En ny Sifo-undersökning visar hur antalet potentiella ingenjörer att rekrytera ökar stort när det går att välja varifrån arbetet utförs. Detta framgår i en rapport över hur distansarbete och ökad lönekonkurrens kan bidra till att lösa arbetskraftsbristen, inte minst i norra Sverige.
Slutbetänkandet från regeringens utredning om arbetskraftsinvandring har presenterats. Sveriges Ingenjörer är kritiskt till det inte läggs några utredningsförslag för att ersätta dagens certifieringssystem hos Migrationsverket.