Läs våra senaste nyheter och debattartiklar.
Reallöneökningar och avsättning till deltids- eller flexpension redan från 1 november. Det tillsammans med andra delar i industrins nya kollektivavtal ger en bra grund för kommande lokala förhandlingar. Ingenjörernas löner sätts på arbetsplatsen och där spelar företagets ekonomi stor roll.
Nu kan du ladda ned hela LAS-överenskommelsen mellan PTK och Svensk Näringsliv.
Förbundet säger nej till avtalsförslaget som lagts fram i industriförhandlingarna. Skälet är att avtalsvärdet är alldeles för lågt och viktiga delar saknas.
PTK, där Sveriges Ingenjörer ingår, har länge velat förhandla för att stärka anställningstryggheten för tjänstemännen i PTK:s förbund. Svenskt Näringsliv och PTK har bägge sagt ja till förhandlingsförslaget.
Förhandlingarna om trygghet, omställning och anställningsskydd mellan PTK, LO och Svenskt Näringsliv kommer att återupptas på torsdag den 15 oktober.
Förbundet har tillsammans med övriga Facken inom industrin svarat på den avtalsskiss som de opartiska ordförandena lämnat till industrins parter på måndagen. Facken inom industrin är beredda att förhandla vidare om ett nytt avtal förutsatt att löneökningarna och villkor är de rätta.
Rapporten ”A changing world of work – what does it mean for international development cooperation?” fördjupar sig i frågorna kring framtidens arbetsmarknad: vad är det för förändringar som sker på den globala arbetsmarknaden, och hur påverkar dessa förändringar utvecklingsländer?
I natt strandande förhandlingarna om anställningstrygghet mellan PTK, LO och Svenskt Näringsliv. Förändringar genom kollektivavtal är det enda långsiktigt hållbara alternativet för att förbättra anställningstryggheten och flexibiliteten på alla delar av arbetsmarknaden menar PTK.
Återhämtningen hos ingenjörsföretagen går bra, visar förbundets senaste undersökning bland förtroendevalda i näringslivet.
Förbundsstyrelsen har efter ett medlemsförslag fattat beslut om att ändra nivån och modellen för reducerad medlemsavgift så att fler omfattas.